村党务工作者个人对照材料（9篇）村党务工作者个人对照材料 郭永胜同志现实表现材料 精心整理 郭永胜，男，汉族，1976年3月出生，大专文化程度，中共正式党员，自1996年8月参加工作以来下面是小编为大家整理的村党务工作者个人对照材料（9篇）,供大家参考。
篇一：村党务工作者个人对照材料
郭永胜同志现实表现材料
精心整理
郭永胜，男，汉族，1976年3月出生，大专文化程度，中共正式党员，自1996年8月参加工作以来，先后担任恰盖乡团委干事、乡政府文书等职务，2005年1月份调到喀尔钦乡任“两基”专干，因该同志在工作中实绩突出，群众公认，人品好、干实事、真爬坡、敢破难，2009年，被乡党委推荐为专职组织干事，2010年被组织部任命为乡党委副科级组织员。多年来，经过农牧村基层工作实践锻炼，已练就了一身敢打硬仗的本领，工作上成绩突出，曾多次被州县党委、政府评为“优秀工作者”、“先进个人”、“优秀共产党员”，多次被推荐为优秀后备干部。
该同志始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的十七届四中全会精神，积极学习实践科学发展观，始终以一名共产党员的高标准严格要求自己，不断加强理论知识、法律知识、业务技能以及党的各项方针政策的学习，扎实工作，锐意进取，抱着对党对人民高度负责的态度，尽心尽力，无私奉献，出色的完成了上级和乡党委交办的各项工作任务。主要表现如下：
一、立场坚定，思想政治素质好。该同志具有较强的理论水平和文字功底，写作能力强。能认真贯彻党的各项方针政策，以优良扎实的作风带头实践“三个代表”重要思想，坚持理论联系实际作风；能充分利用业余时间认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习国家的法律法规、市场经济理论、现代经济管理和党在农牧村的各项方针政策，政治立场坚定，基层工作能力强，能在思想和行动上始终和党组织保持一致，法制观念强，
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能够严格以法办事，自觉为广大农牧民群众谋利益，为人公道正直，谦虚谨慎，廉洁自律，表率作用好，群众威信高，有较强的组织协调能力和较高的思想政治水平。在他担任喀尔钦乡“两基”专干时，正值全县“两基”工作攻坚时期，工作任务相当繁重，他的妻子突发精神病，他立刻将妻子送到兰州住院，第二天，他就回到了工作岗位，孩子无人照看，他就向学校请假后带着孩子出差到县上加班加点干工作，幸好当时主管全县“两级”攻坚工作的旦正才让副县长了解到情况后，及时与县柳林小学联系，才解决了孩子上学问题，他的这种舍小家顾大家，宁愿舍弃自己孩子的正常上学时间，而全力投入到全乡的基本扫除青壮年文盲基本普及九年制义务教育工作当中的干劲，在当时成为广大青年干部学习的楷模。
二、兢兢业业，工作实绩好。郭永胜同志自从担任乡党委组织员后，对党委办的工作进行了细化，主动协调好各方关系，对公文处理及机关内务处理等各项工作任务，均处理得井井有条，得到了广大干群的一致好评。办公室工作比较繁琐，经常需要加班，他总是带头加班，经常工作到深夜，饿了以方便面充饥。2010年他担任专职组织员后，更是忙上加忙，年终汇总考勤时，他全年只休了五天，论休假更是连一天也为享受过。为了尽快熟悉全乡党建基本情况，他多次深入基层，认真调研走访，迅速摸清了全乡党建工作基本情况，面对工作难题，他深感责任重大，作为乡党委组织员，他看在眼里，急在心里，并积极与其他党政领导干部进行了协商，认真研究对策，首先，建议乡党委调整和充实了党建工作领导小组，增强了开展党建工作的中坚力量，其次，不断提升党建工作水平，以理论武装和实践“三个代表”重要思想为目标，有计划，有重点，分批
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次认真落实各项工作，完善和改进各项制度。在学习过程中，结合每个党员思想和工作实际，以解决农牧村工作中群众关心的热点，难点问题为目标，强化了学以致用原则，在乡党委的正确领导下，及时帮各村党支部理顺工作关系，理清发展思路，通过抓班子建设，抓队伍建设，抓经济项目建设，抓阵地建设，抓制度建设，抓农牧民培训等工作，全乡村级政权建设不断得到加强，使全乡党建工作有了长足发展，。
该同志在参加工作的16年中，先后荣获州级先进个人2次，县级优秀团干部2次，县级优秀党务工作者1次，乡级优秀共产党员2次。在他干过的团委、计划生育、档案管理、驻村、“两基”攻坚、文书、党务等工作中，都能出色完成工作任务，所在单位都受到了上级单位的表彰奖励。
三、勤于学习，文化素质高学习上，能够抓住点滴时间，汲取精神食粮，丰富自我，提高自己为人民服务的本领。知识就是力量，知识就是财富，只有不断加强自身学习，才能不断适应时代的发展要求，才能不被历史所淘汰。一是积极参加本单位组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，用所学知识指导工作实践；二是积极主动加强业务理论知识学习。在工作闲暇时间，能自觉学习现代管理知识和应用文写作，提高了驾驭整体工作的能力；三是认真学习微机知识，并积极运用到实际工作中。四是积极参加县委组织部的培训和学习，虚心向老师求教，诚恳与周围同志交流经验，在理论和实践上都取得了很大的进步。作为一名基层党务工作者，郭永胜同志在喀尔钦乡任职的7年当中，工作上兢兢业业，任劳任怨，生活上关心同志，学习上谦虚谨慎，不耻下问，全心全意为人民服务，不搞特殊，不脱离群众，能以身作则，密切联
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系群众，关心群众疾苦。该同志政治立场坚定，工作态度端正，工作责任心强，富有开拓创新精神，能按时完成上级党组织和乡党委交办的各项工作任务，工作成绩突出，作风正派，廉洁自律，群众威信高。有较强的组织协调能力和较高的业务水平，为我乡党务工作，基层组织建设工作和维护社会和谐稳定方面作出了较大贡献。
总之，郭永胜同志无论在思想、工作、学习还是生活上的表现都很突出，达到了很高的标准。
篇二：村党务工作者个人对照材料
郭永胜同志现实表现材料
郭永胜，男，汉族，1976年3月出生，大专文化程度，中共正式党员，自1996年8月参加工作以来，先后担任恰盖乡团委干事、乡政府文书等职务，2005年1月份调到喀尔钦乡任“两基”专干，因该同志在工作中实绩突出，群众公认，人品好、干实事、真爬坡、敢破难，2009年，被乡党委推荐为专职组织干事，2010年被组织部任命为乡党委副科级组织员。多年来，经过农牧村基层工作实践锻炼，已练就了一身敢打硬仗的本领，工作上成绩突出，曾多次被州县党委、政府评为“优秀工作者”、“先进个人”、“优秀共产党员”，多次被推荐为优秀后备干部。
该同志始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的十七届四中全会精神，积极学习实践科学发展观，始终以一名共产党员的高标准严格要求自己，不断加强理论知识、法律知识、业务技能以及党的各项方针政策的学习，扎实工作，锐意进取，抱着对党对人民高度负责的态度，尽心尽力，无私奉献，出色的完成了上级和乡党委交办的各项工作任务。主要表现如下：
一、立场坚定，思想政治素质好。该同志具有较强的理论水平和文字功底，写作能力强。能认真贯彻党的各项方针政策，以优良扎实的作风带头实践“三个代表”重要思想，坚持理论联系实际作风；能充分利用业余时间认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要
思想，学习国家的法律法规、市场经济理论、现代经济管理和党在农牧村的各项方针政策，政治立场坚定，基层工作能力强，能在思想和行动上始终和党组织保持一致，法制观念强，能够严格以法办事，自觉为广大农牧民群众谋利益，为人公道正直，谦虚谨慎，廉洁自律，表率作用好，群众威信高，有较强的组织协调能力和较高的思想政治水平。在他担任喀尔钦乡“两基”专干时，正值全县“两基”工作攻坚时期，工作任务相当繁重，他的妻子突发精神病，他立刻将妻子送到兰州住院，第二天，他就回到了工作岗位，孩子无人照看，他就向学校请假后带着孩子出差到县上加班加点干工作，幸好当时主管全县“两级”攻坚工作的旦正才让副县长了解到情况后，及时与县柳林小学联系，才解决了孩子上学问题，他的这种舍小家顾大家，宁愿舍弃自己孩子的正常上学时间，而全力投入到全乡的基本扫除青壮年文盲基本普及九年制义务教育工作当中的干劲，在当时成为广大青年干部学习的楷模。
二、兢兢业业，工作实绩好。郭永胜同志自从担任乡党委组织员后，对党委办的工作进行了细化，主动协调好各方关系，对公文处理及机关内务处理等各项工作任务，均处理得井井有条，得到了广大干群的一致好评。办公室工作比较繁琐，经常需要加班，他总是带头加班，经常工作到深夜，饿了以方便面充饥。2010年他担任专职组织员后，更
是忙上加忙，年终汇总考勤时，他全年只休了五天，论休假更是连一天也为享受过。
为了尽快熟悉全乡党建基本情况，他多次深入基层，认真调研走访，迅速摸清了全乡党建工作基本情况，面对工作难题，他深感责任重大，作为乡党委组织员，他看在眼里，急在心里，并积极与其他党政领导干部进行了协商，认真研究对策，首先，建议乡党委调整和充实了党建工作领导小组，增强了开展党建工作的中坚力量，其次，不断提升党建工作水平，以理论武装和实践“三个代表”重要思想为目标，有计划，有重点，分批次认真落实各项工作，完善和改进各项制度。在学习过程中，结合每个党员思想和工作实际，以解决农牧村工作中群众关心的热点，难点问题为目标，强化了学以致用原则，在乡党委的正确领导下，及时帮各村党支部理顺工作关系，理清发展思路，通过抓班子建设，抓队伍建设，抓经济项目建设，抓阵地建设，抓制度建设，抓农牧民培训等工作，全乡村级政权建设不断得到加强，使全乡党建工作有了长足发展，。
该同志在参加工作的16年中，先后荣获州级先进个人2次，县级优秀团干部2次，县级优秀党务工作者1次，乡级优秀共产党员2次。在他干过的团委、计划生育、档案管理、驻村、“两基”攻坚、文书、党务等工作中，都能出色完成工作任务，所在单位都受到了上级单位的表彰奖励。
三、勤于学习，文化素质高
学习上，能够抓住点滴时间，汲取精神食粮，丰富自我，提高自己为人民服务的本领。知识就是力量，知识就是财富，只有不断加强自身学习，才能不断适应时代的发展要求，才能不被历史所淘汰。一是积极参加本单位组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，用所学知识指导工作实践；二是积极主动加强业务理论知识学习。在工作闲暇时间，能自觉学习现代管理知识和应用文写作，提高了驾驭整体工作的能力；三是认真学习微机知识，并积极运用到实际工作中。四是积极参加县委组织部的培训和学习，虚心向老师求教，诚恳与周围同志交流经验，在理论和实践上都取得了很大的进步。
作为一名基层党务工作者，郭永胜同志在喀尔钦乡任职的7年当中，工作上兢兢业业，任劳任怨，生活上关心同志，学习上谦虚谨慎，不耻下问，全心全意为人民服务，不搞特殊，不脱离群众，能以身作则，密切联系群众，关心群众疾苦。该同志政治立场坚定，工作态度端正，工作责任心强，富有开拓创新精神，能按时完成上级党组织和乡党委交办的各项工作任务，工作成绩突出，作风正派，廉洁自律，群众威信高。有较强的组织协调能力和较高的业务水平，为我乡党务工作，基层组织建设工作和维护社会和谐稳定方面作出了较大贡献。
总之，郭永胜同志无论在思想、工作、学习还是生活上的表现都很突出，达到了很高的标准。
篇三：村党务工作者个人对照材料
农村优秀党务工作者先进事迹材料
***，回族，现年57岁，1973年7月参加中国共产党。1978年担任***乡***村委会主任，1983年至今担任***村党支部书记。二十八年以来，***同志爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难、解百姓之忧、排群众之难。坚持党性、公而忘私、身体力行，带着全体党员心往一处想，劲往一处使，为该村经济和社会事业开展做出了积极奉献。所在党支部连续多年被乡党委评为先进党支部，个人屡次被授予“优秀共产党员〞荣誉称号。
一、抓班子带队伍，加强党的执政能力建设
***同志常讲，村党支部有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键在于支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他始终坚持以大局为重，坚决做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，尤其是走上村党支部书记岗位后，他更是把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩。日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正、处事公平、要事公开。在他的倡导下，村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔膜和疑虑，赢得了群众的理解和支持。多年来，村里从来没有发生过一起因村里办事不公引发的上访事件。同时，他高度重视党员开展工作，不断为党组织增添新鲜血液。为确保开展新党员的质量，他积极调查开展对象的根本情况和以往表现情况，注重把符合条件的年轻致富能手开展成为党员。
二、抓经济促开展，带动群众走共同富裕道路
开展才是硬道理，为了全村的经济开展，身为党支部书记的***同志心里装的是群众，他全面分析本村的开展形势，拓宽思路，大力调整农业产业结构，开展旱作农业。2021年，***书记带着群众圆满完成了旱作农业示范种植任务，今年他又带着群众积极投身双垄沟播玉米种植，截止3月底，***村共完成旱作农业1600亩。在开展旱作农业的同时，加大劳务输转，多年来，共计组织劳务输转2000人次，实现劳务收入2000万元。他还凭借自己侄子搞建筑业的优势，积极组织本村群众组建施工队，承包工程，为不少群众增加了劳务收入。
三、全力维护社会和谐稳定
***同志牢固树立“开展是第一要务，稳定是第一责任〞的思想，积极顺应新形势、新任务的变化，坚持在开展中促稳定，在稳定中求开展，***村社会大局保持着和谐稳定。他紧紧抓住影响本村社会和谐稳定的源头性、根本性、根底性问题，扎实开展矛盾纠纷排查化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作。狠抓矛盾纠纷排查调处工作，经常深入农户，及时发现和化解苗头性、倾向性的问题，坚决杜绝推、托、绕等现象，决不把小事托成大事，把小问题酿成大问题，防止转化为刑事案件，甚至群体性事件，切实把矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽阶段，努力做到小事不出社，大事不出乡，矛盾不上交。
***同志长期以来牢记党的宗旨，以实际行动认真贯彻科学开展观，赢得了群众的支持和拥护。如今，他正以百倍的努力，把***村打造成一个脱贫致富的文明村而忘我地工作者，一步一个脚印书写着一位共产党员的美好人生。
篇四：村党务工作者个人对照材料
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把真实诚信作为基调，是写对照检查材料必须坚守的一条底线。超出这条底线，即便下再大的功夫，写出的东西也只能是一笔糊涂账、一篇应景文，过不了“组织关”，也过不了“群众关”。为大家整理的相关的基层村干部个人剖析材料，供大家参考选择。
基层村干部个人剖析材料
一、存在的突出问题
学习不够深入。学习停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款，没有真正理解、深入系统地学习一些专门知识。在工作中，我深切的感受到，由于理论知识不够丰富，对政策的把握和理解不够，时常会感到工作思路不是很清晰，回答群众咨询困难。学习上存在畏难情绪，有时比较懒散，虽然学了些业务知识基础，但总感觉停留在表面，深入不够。
业务不够钻研。对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性。比如我身为计生专干，本应熟练的掌握国家计生政策和计生系统的操作，但我却时常以网络不好、电脑不会等理由推脱，没有深入的专研计生业务和系统操作知识，偶尔为群众开计生证明时出现差错。
3、工作不够踏实。虽然在党的群众路线教育实践活动开始后，自己主动学习了群众路线的有关理论知识，但在思想上并未引起高度的重视，只从字面上理解群众路线，没有意识其精髓，更没有将理论运用于实际。平时主要接触街上的群众较多，深入田间地头倾听群众呼声较少，对于群众的新想法和新诉求知之甚少。
作风有待加强。我个人性格比较内向，遇到事情容易急躁，说话图一时口快，不顾别人感受，一定程度上影响了
与群众的交流。作表率的意识不强，不敢为人先，总觉得自己管好自己就不错了，别人怎么看不重要，以致于满足现状、不思进取，工作特点不突出，成效不够明显。比如在遇到群众咨询征地拆迁、移民信访等敏感问题时，态度躲闪回避，认为这些都是领导和支书、主任的事情，自己只管听领导安排就行，没有主动解答群众疑惑，造成了群众误解。
二、产生问题的原因分析
理想信念动摇，理论修养不高。由于整天忙于具体事务，学习抓的不够紧，未在思想上引起高度重视。学习目的不够明确，学习时缺乏思考，因为使学习变得形式化、教条化。导致了自己理想信念的动摇和理论修养的缺乏。
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工作经验不足，缺乏群众信任。虽然自己从村会计干起，已经连续担任了几届“两委”成员，但由于没有担任过社区的负责人，所以在面对群众质疑时仍然显得束手无策，在解答群众咨询时也不能完整、全面的表述。导致了群众的不信任，由于群众的不信任，我更觉得工作缺乏动力，长此以往，恶性循环。
缺乏担当精神，工作成效欠佳。在工作上有时拈轻怕重，安于现状，怕得罪人，缺乏担当精神。认为凡是都有领导安排，支书、主任负责，我只要从旁协助就行，甚至一些安排给我的工作，我也有所疏漏。比如此次驻村干部和“两委”特意安排我不用去走访农户，专心整理贫困户资料，但是由于我的疏漏，导致个别贫困户资料收集不齐，现在还要重新找群众收集，影响了工作进度，在群众中造成了不好的
影响。三、改进措施通过对照检查，分析评议，我更加清醒地认识到了自己存在的问题，也更增强我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心，今后我将从以下几个方面加以改正。加强学习，提升业务素质。最重要的是加强理论学习。要通过学习，努力掌握和运用好群众路线的理论，坚定政治立场，更新观念，改善工作方式方法。同时，不断学习党的相关政策和各项业务知识，努力使自己成为基层工作的行家里手。深入群众，改进工作作风。今后我将沉心静气、放下身段，多下基层，主动的深入田间地头和农户家中跟群众进行面对面交流，不怕群众骂，不怕群众找。切实为群众解决一些实际问题，努力改进自己的工作作风，耐心、细致、周到的服务于社区居民。积极进取，提升工作质效。今后我将抓住一切机会，在工作中兢兢业业，在生活中严谨处事，以一流的业绩体现先进性，以实际行动走在前列，充分党员的发挥先锋模范作用，不断为推动社区经济建设、改善社区群众生活条件作出贡献。基层村干部个人剖析材料
根据县委和宣传部关于学习实践科学发展观活动分析整改阶段的统一安排部署,我就主管工作存在的问题、产生的根源、整改的措施汇报如下:
一、存在的突出问题
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1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论，特别是科学发展观钻研的不深、不透。只注重学习与本身工作有关的内容，跟工作无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上有差距。
2、服务能力有待进一步提高。主动服务不够,工作忙时有疲于应付的表现,一定程度上降低了工作标准;对创新服务的钻研不够,思考不深。在办文方面，还不能切实做到全规范、零差错，部分文稿质量与领导的要求还有一定的差距;在办会方面，还不能严格按照“细节决定成败”的要求，真正做到周密安排不出疏漏;在办事方面，还不能完全凭制度管人，按规矩办事，真正做到紧张有序、高效运转。
3、工作作风方面还没有完全做到深入细致。对办公室干部关心不够，布置任务多,思想交流和集体活动少,对他们的思想状况了解不够全面、深入,尤其是对他们生活中、工作中遇到的困难关心得少,主动出面帮助解决、协调的力度不够大,办公室紧张有余而活泼不足,活力不够。
二、原因分析
1、自身积累不够。认为科学发展观是领导考虑的事，与自己关系不大，放松了学习。认为办公室工作已经轻车熟路，但由于平时处理日常性、事务性的工作比较繁琐，较少有时间了解宏观信息，作一些理性思考，特别在工作创新方面不够。
2、表率作用发挥不够。主观上存在依赖思想，认为单位里的大事有部领导负责把握方向，作为监察室主任和办公室主任，只要配合好，认真完成分配的工作就行，对于如何在整体工作上创出成绩、创出特色，带领办公室人员充分发挥参谋助手作用还缺乏理性思考。在平时工作中，认为只要把办公室工作做好，不出差错，就是尽职的表现，在工作中表现出的拼搏精神不够。
篇五：村党务工作者个人对照材料
我叫×××，女，现年46岁，大专文凭，2018年2月经×××书记介绍进入××村工作，因没有工作经历，也不会电脑，进入××村之后我是吃过饭就去上班，别人不在，我就学打字，电子表格录入，不会就向医疗室的××同志学习，一个月后××推荐我做党建工作，我还是一片空白，不会，也得承受此项工作，我一边向××请教，一边工作，心理没底党建到底做哪些工作，我就跟××说我不知道怎么干?他去××办事给我带到××村介绍我向××学习，当时××正在忙于工作，她就说你把我去年做的党建看看就可以了，别弄乱了!我说好的，我把××做的党建资料用笔一一记录，花费了整整一个上午，回来后，结合我们××村的工作一一对照着，记录每一项工作，只要做个有心人，村里做的每一项工作拍好照片，分类整理就行了。
作为党建资料员，首先要带头加强政治理论学习，模范履行党章规定的义务，使我们××村两委成员综合素质、工作大局意识有很大的进步，村里一直保持稳定、良好向上的工作场面。
其次是配合××村党支部做好党建工作记录，三会一课，我主动和党小组组长联络让他召开好每月一次的党小组会议，可以宣传惠民政策及执行时做群众的思想工作;党支部每月至少召开一次会议我作为列席人员做好记录;每季度至少一次的党员大会，可以是讨论开展党员方面的，也可以根据村里工作让党员配合做好宣传，打好会标，再让党员签到，做好记录;××村书记每季度一次的党课也是一样先打好会标，签到，做好会议记录。
还要做好日常工作，像春节、七一慰问困难党员得知道哪些党员
困难做好登记，慰问时陪同党员一起关心困难党员生活，使他们精神上获得温暖。根据党员的文化层次差异，充分利用远程教育设备，进展集中学习和个性化学习。做好每月10日一次党员活动日的方案，及活动记录，活动内容根据村里工作开展，充分发挥党员的先进性带动村民支持村里工作;流动党员的登记与管理，登记好流动党员去向，联络，与其持续亲密联络，保持党内活动不落一人。
我担任村干部以来，爱岗敬业，扎实工作为民，始终把群众的满意作为衡量工作成效的根本标准，主动以群众最盼，最愿，最急最难的事情做起，以民为本，恪尽职守。我始终在窗口为民办事，遇到来办事的人员，耐心听办事人员的需求，能办到的立即解决，不能办的就告诉大叔，大婶别急，我会及时和有关人员联络，我们会给您满意的答复。为了工作还要深化群众生活，走村入户，理解村民生活，像留守老人××，没有文化与儿子联络就很困难，我有他儿子的VX，她没钱了，他儿子用VX发到我手机上，我再给她送去。××老婆因被摩托车碰撞留下的残疾，儿子又不在家，我主动配合帮她办理残疾证。
我在工作中，一直牢记党的宗旨，以实际行动贯彻全心全意为人民效劳的宗旨，赢得了群众的支持与拥护。“全心全意为人民效劳，甘当人民的老黄牛〞是这位普普统统党员的座佑铭，也是XX党支部书记xx做为一名村党支部一班人的信念和追求。以XX同志为首的XX党支部，用心自觉的发挥基层党组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用体此刻一个党组织，而党组织的作用来源于一个好支书。村党支部书记时常对班子成员说：“当好一名村干部，首
先要做一名优秀的共产党员〞，他是这样说的，也是这样做的。一实在履职尽责。多年来，XX同志始终坚持严格要求自我，勤奋
努力工作，时刻牢记党全心全意为人民效劳的宗旨，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准那么，始终把作风建立的重点放在严谨、细致、扎实、务实、脚踏实地埋头苦干上。在详细工作中，一是认真搜集各项信息资料，全面、准确地理解和掌握该村各方面工作的开展、落实状况，分析日常工作存在的主要问题，总结工作经历，及时、准确地掌握单位各项工作的实际状况。二是上级部门交办的每一项工作，不管工作大小，均认真对待，分清轻重缓急，科学安排光阴，按时、按质、按量完成工作任务。
二改善生存环境。该同志并没有满足已获得的成绩，又在整治村容村貌上做文章。几年前，一条弯弯曲曲的土路从村子中间而过，下雨一身泥，晴天一身尘，给人们的出行带来了不便。为了改善小村贫穷落后的相貌，他用心向上级申请，同时带着全村人前后出义务人工XXX个，义务车工XXX个，投资数万元，栽种绿化树木XX棵，安装路灯XX盏，修通下水道XX米，新建水厂，堰塘护坡XX米(XX平方米)，建立堰塘护栏XX米，新修水泥路X米等等，透过建立村庄环境得到极大改善，群众生活质量不断进步。
三做群众的贴心人。该同志清醒地认识到此刻虽然经济开展了，各项事业蓬勃开展，但村民的精神文化生活还比拟单调，丰富广阔村民的业余文化生活，充实广阔村民的精神生活，也是村两委建立好新农村的重要标准。于是他用心向镇文化站申请建立了农家书屋，建起
了村委会群众活动场所，他经常聘请专家教授为党员或村民办培训、开讲座。另一方面他对本村的“三级连创〞工作从不放松。“我要在三年内把XX建立成为区级礼貌村，让本村十星级礼貌户到达XX户，占总户数90%以上。〞这不是他的随口大话，这是他工作上的一个目的。
四进步党建程度。他所在的村支部从搞好班子自身建立入手，一是建立健全学习制度、支委例会制度、民主生活会制度，并能坚持经常;二是抓好民主集中制消除班子的“内耗〞;三是坚持优良传统，班子成员深化农户访贫问苦，用心为村民排忧解难;四是坚持廉洁为公，聘请了有声威、懂经济，会管理、业务熟、党性强的老支书、老党员、离退休干部做村务监视员，加强了对村财务、政务、村干部的监视，从而树立了党的威信和良好的干部形象;五是设岗定责，让每个党员自我选岗，再由村支部根据岗位职责详细要求和党员自身特点进展选配，然后进展投票并公示;六是在抓自身班子建立的同时，该村党支部对党员队伍建立也一点不放松。每月安排一次党员活动，对于几名因病不能前来的老党员，支部成员亲自上门探望。对于外出务工党员，采取、信函等形式，与其持续亲密联络，保证党内活动不落一人。
篇六：村党务工作者个人对照材料
为了搞好支部团结他始终坚持以大局为重做到不利于团结的事不干不利于团结的话不说把团结作为凝聚力量的前提坚信团结出战斗力团结出政绩日常工作中尽力维护班子团结遇到事情都会征求每个支部成员以及村民代表的意见和看法不搞一言堂或个人说了算对于村内重大事项的决策和群众关心的重大事情坚持做到办事公正处事公平要事公开在他的倡导下村里实行了村务财务
村党支部书记优秀党务工作者先进事迹汇报材料
××，19xx年x月出生，19xx年x月入党，19xx年任xx镇xx村党支部书记。多年来，××爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，带领全村全体党员干部心往一处想，劲往一处使，为xx村经济和社会事业发展做出了积极贡献，所在党支部连续多年被区、镇党委评为先进党支部，个人多次被授予优秀共产党员、优秀党务工作者等先进荣誉称号。
一、抓学习强素质，自身建设上台阶。××始终认为，要做好新形势下的农村基层工作，必须保持与时俱进的精神状态，把学习作为一种责任，作为立身做人的一部分。他能够认真学习党的农村工作的路线、方针、政策，特别是对中央、省、市、区关于农村工作的文件，深学常思，并亲自给群众进行讲座。他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。村党支部始终把建设高素质的党员干部队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。开展了以“做合格的共产党员，首先要做一个合格人”的活动；村党支部每年最少召开两次全体党员会议，坚持“三会一课”制度，教育党员干部讲理想、讲道理、讲文明，开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动，教育党员干部要牢记宗旨，乐于奉献。通过以上活动的开展，进一步增强了全体党员为民服务意识，党员干部的思想进一步提高。一位老党员深有体会
地说：通过学习教育，使我进一步理解了党的路线、方针，政策，要为本村经济建设贡献力量。
二、抓班子带队伍，加强党的执政能力建设。××常讲，村党支部有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键在于支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他始终坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，日常工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支部成员以及村民代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正，处事公平，要事公开，在他的倡导下，村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持，多年来，村里从来没有发生过一起因村里办事不公引发的上访事件。积极协调上级，新建党支部、村委会办公用房，建设幸福院一处，老年活动中心三处。他高度重视党员发展工作，不断为党组织增添新鲜血液。为确保新发展党员的质量，多次派人赴外地调查发展对象的基本情况和以往表现情况，注重把符合条件的年轻致富能手发展成为党员，二十年了吸收优秀年轻党员x多名，在新一届两位换届中，启用新人，两委干部全部为年轻干部。三、抓经济促发展，带动群众走共同富裕道路。
发展才是硬道理，为了全村的经济发展，把小康水平推向新的台阶，身为党支部书记的××心里装的是群众，他全面分析本村的发展形势，拓宽思路，大力积极扶持特色农业经济发展。针对该村无主导产业的现状，该同志通过扎实工作，克服各种困难，花费大量人力物力，带领村民种植大棚蔬菜，实现了本村农业经济的产业调整。依靠毗邻xx市的优势，积极与市有关企业联系，促进剩余劳力转移到城市，每日都有数百人的务工大军早上出发去市里，晚上回xx村。
四、抓民心树新风，推动精神文明建设。xx工作严格自律，以身作则，几年来，在他的眼里，钱可花，但每一分钱都要花在刀刃上，为全村百姓办事花钱值，但把钱用在迎来送往就不是我们这届村干部应该作的。但想为村民办实事，他就舍得花钱。他带领“两委”班子多方筹资x多万元硬化村内所有道路；协调资金修通xx村至xx东站x多米的水泥路；协调周边村，修通了通周边x个村的扎转路。加大环境治理力度，组织了由党员、后备干部组成的清扫队，坚持日清日洁，同时对门店前乱堆乱放，门前延伸进行彻底清理，粉刷墙壁x平米，安装了文明画板，安装了路灯x盏，路边植树种花x多株，建立垃圾站三处，新修村内排水沟两条，解决了环境脏、乱、差的突出问题，新打深水井一眼，户户接通了自来水，解决群众用水问题，20xx年被评为xx市美丽乡村。他积极争跑，新建xx育才小学和幼儿园一所，彻底解决了孩子们上学到邻村的问题。
他积极争跑，对村外农田进行了改造，新打机井x眼，新架变压器x个，铺设地下管道x米，彻底解决了群众浇地难问题。
他心系百姓，始终把百姓的事当自己的事去抓，对群众的困难已经不知解决了多少，邻里矛盾，家庭不和等问题一出，他的身影就出现在哪里。除了解决自己村的事，他还为镇政府分担解忧，只要重大事情他会义无反顾去做，在白洋淀大道拆迁中，臧村有一户钉子户，始终不松口，他利用各种关系苦口婆心，最终把工作做了下来，得到了区委、镇党委的表扬。
××长期以来牢记党的宗旨，牢固树立全心全意为人民服务的思想，以实际行动认真实践“中国梦”，赢得了群众的支持和拥护。如今，他正以百倍的努力，为建设小康社会而忘我工作着，一步一个脚印书写着一个共产党员的美好人生。
××就是这样，扎根农村、默默奉献，他身上虽然没有什么惊天动地的感人事迹，但是用自己的努力工作，推动了全村经济社会的稳步发展；他用开阔的思路带领群众逐步走向富裕；他用那无私的情怀给每一名需要关心的群众带来温暖和慰籍。
篇七：村党务工作者个人对照材料
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优秀党务工作者个人先进事迹材料文
优秀党务工作者个人先进事迹材料文201X优秀党务工作者个人先进事迹材料文（二）XXX，女，现年xx岁，中共党员。现在党委组织部从事组织工作。多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业作出了积极贡献和优异成绩。因成绩突出，被XXX市评为组织系统“优秀党务工作者”称号，并且曾多次评为厂先进工作者、“三八”红旗手、优秀党员和优秀党务工作者等光荣称号。不计个人名与利，热衷于党务工作事业XXX同志是201X年走上党务工作者岗位上的。在此之前，她是在经济效益较好的分厂担任科长职务。当时，为了加强组工干部队伍的力量，需要从基层选调一名政治素质好、群众基础好、作风正派、工作务实的党员干部到组织部从事党务组织工作。最后，通过多方面考察，组织上认为在全厂1000多名党员干部当中，XXX同志是比较合适的人选。组织上便征求本人意见，指明组织部门的效益不如分厂好，并且只能在一般组工干部岗位上工作等情况。该同志不加思索地表示：为了党的事业，为了热衷于党务工作者这一光荣职业，愿意放弃效益好的分厂，放弃科长职务岗位，同意组织的决定。去年年初，工厂工资改革，组织部有一个高系数的工资指标，论水平、年限、经
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历，XXX同志在组织部三名职员当中最有优势，但她主动提出让工资低的年轻同志享受。她这种不计较个人得失的例子还有很多。勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力XXX同志是一名党务战线上的新兵。这一点，她很清楚，她并且深知：
作为一名党务工作者，一名组工干部，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给组工干部提出了更高的要求。为此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习，现年39岁的她，在通过自考取得大专文凭后，又报考了全国成人高考，现在正在读函授本科继续学习;在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好组织工作的能力。虽然是新兵，但进入角色特别快，在近几年的工作中，XXX同志多次承担和负责完成大型组织活动，起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度。如《XXX厂发展党员公示制度》、《党建、组织工作评分标准》等，表现出突出的业务水平和工作能力。以实际行动当好党务工作者的“楷模”XXX同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，为工厂其他党务工作者树立了榜样。默默奉献，辛勤工作。XXX同志几年如一日，将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于党务工作这一伟大事业。她的感人事迹确实很多。几乎每天早晨都是她第一个来到办公室，进屋后，烧开水、搞卫生成了她必做的
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第一项工作。下班后，她总是最后一个离开，因为她还要检查一下办公室的灯是否关闭、电源插头是否拔掉、门窗是否关好。工作上，任劳任怨，一人承担多人的工作量，也从无怨言。我厂组织部门负责4000多名党员和近200名中层经营管理人员的日常考核、教育、培养及管理工作，因精减人员，原来多人承担的党建管理工作现在几乎全部落在她的头上，目前她承担着党费管理、党员统计及党员信息系统的维护、党员管理、党员发展及组织关系接转等工作，工作量大，涉及面广，但她总是不厌其烦、有条不紊地搞好自己的工作。特别在党员信息系统的建立和维护工作上，付出了大量的心血和汗水。去年，正值炎夏，为了建立党员管理信息系统，XXX同志积极组织全厂50多个单位认真填写基本情况表，还经常深入到各单位指导填写信息卡，第一步填表工作很快完成，但后期的输机工作比前期工作任务还要大得多。为了早期完成任务，XXX同志不顾炎热的气温，自已输机，有时在计算机前一坐就是一整天;不顾蚊虫钉咬，有时晚上还进办公室加班加点。功夫不负有心人，一分耕耘就会有一分收获，该项工作终于如期完成。党员管理信息系统的建立，为我厂党员管理步入科学的、现代信息化管理阶段轨道打下了坚实的基础。坚持原则，恪尽职守，当好党员发展工作的“第一把关人”。近几年，工厂党员发展工作很有成效，作为具体负责党员发展工作的XXX同志，做了大量的工作。几年来，她认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，不怕得罪人，把质量放在第一位，为了掌握和了解到发展对象的真实情况，不让不合格人员跨入党组织的大门，先后找人谈话有几百人次，走遍全厂各个角落，收集有关情况。在找积极分子谈话时，总是认真细致
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做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求，灌入党的宗旨和思想，充当宣传党的知识的传播人;对不太成熟的同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导，并鼓励继续努力。情真意切，爱心无限，待党员和同事似亲人XXX同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。她说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力;其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。XXX同志是这么想的，也是这么做的。XX对同事总是热心帮助。在组织部同事之间，她是大姐，平时总是象大姐关心亲人一样关心同事，如谁家有什么困难，她总是挺身而出，全力相助;对待同事是这样，对待工厂其它单位的党员、政治干事也是如此，她常说，组织部是党员之家，我们就是党员的“家长”，也就必须履行好“家长”的义务。因此，她一旦听说有政治干事病了或要退休了，都主动提醒组织，并亲自去看望。平时有一些老党员退休时到组织部办理转组织关系的手续，XXX同志总是笑脸向迎，热情接待，及时办好手续，该同志为人服务的心境和友善态度，深受党员群众的好评。她这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深深打动着每一个党务工作者，也深受党员、群众的好评。时间证明，我们认为;XX同志在多年的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀员工。
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附送：
优秀党务工作者事迹材料
优秀党务工作者事迹材料任劳任怨做好党的基层工作两年来，该同志带领全体教职工，围绕教学、科研、申硕和学生工作，注意发挥党员的先锋模带头作用，为系里的建设和发展做了一些工作，保证了学院下达各项任务的圆满完成。其主要事迹如下：一、坚持学习邓小平理论和科学技术，不断提高思想政治素质和业务水平。徐梅同志从提高自身理论修养出发，坚持不间断地学习邓小平理论、关于“三讲”和“三个代表”的理论，学习党的十六大重要文献，并写了学习心得。从自身发展的实际出发，坚持有针对性学习。为了适应社会发展对人才要求的提高和高等教育大发展的需要，自己在坚持工作的同时，在职攻读大学工程硕士学位。同时，为了更好的对学生进行有针对性教育，还坚持学习大学生心理健康教育知识。二、围绕学院中心工作开展党建思想政治工作和精神文明建设。两年来，在党建思想政治工作和精神文明建设方面，开展了卓有成效的工作。（1）、支部的组织活动容充实，不流于形式。作为党总支书记，除积极组织党员参加学院组织的各项活动外，在党员大会上重新学习党章，强调在市场经济条件下，党员要进一步树立全心全意为人民服务的思想，过好改革开放关。在党员中开展“五想五看、自查自改”活动。通过民主生活会和党员民主评议，要求党员想一想在党旗下的誓言，看一看现在对党的信念；想一想党员的八条标准，看一看
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哪条没做到；想一想入党前的表现，看一看自己工作是否好于群众；想一想党员在学院改革与发展中应有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜样的作用、带动作用。在党员干部中开展了“六比六看”活动，这一活动巩固强化了党员的理想信念。现在，奉献意识、模作用已成为材工系党员的工作标尺。
（2）、做好积极分子的培养和组织发展工作，在重视教职工中发展党员的同时，把在学生中的组织发展工作作为重点。把学生党建工作和学生德育工作有机地结合起来。采取“六早”方法，即早宣传、早教育、早选苗、早培养、早成熟、早发展。抓住党性学习，三方推优，典型引路三个环节，严格组织发展工作，坚持成熟一个，发展一个，严把质量关。两年来发展党员约30人，学生党员占学生总数
4.1%。党员作用发挥较好。在近两年的党总支工作考核中，材工系系党总支分别被评为全省高校党建和思想政治工作先进单位、汽院先进党总支。
（3）、注意抓党风廉政建设。坚持宣传教育为主，把中央有关党风廉政建设方面的精神、要求，以不同的形式传达到全体党员干部，建造廉政氛围，本人能做到廉洁奉公，严格自律。
三、搞好部管理，加强制度建设。两年来，徐梅同志以一个共产党员应有的责任感，积极做好本职工作，支持一把手的工作，认真配合其他同志，工作不分份份外，从而使系里各项工作圆满完成。与系行政领导共同制定并实施了新的教师工作量考核制度和其他一系列制度，工作中抓好精神文明建设，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，采取各种措施加强教职工职业道德建设，紧紧围绕“教学质量
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年”的主题开展各项工作，主持或参与制定了一系列教学管理制度，如《材工系教师岗位培养基本要求》、《职工岗位量化考核办法》、《教师教学质量调查与反馈制度》、《材料工程系毕业设计（论文）工作条例》、《材料工程系关于加强考风、考纪的规定》、《材料工程系教师教学工作规》《材料工程系课外活动和社会实践学分的认定与标准》、等等。积极配合学院做好硕士点基础建设和申报工作。
四、加强学生管理与学风建设。（1）、搞好科技、文化活动，创造健康向上的学府氛围。围绕“浓厚学府氛围”的主题思想，开展了丰富多彩的科技文化活动和文体活动，对广大青年学生进行教育。如：
一年一度的新生板报大赛、宿舍卫生评比及设计大赛、“新生辩论赛”、“材料科技文化展”、“迎校庆三十周年演讲比赛”、创办了“材工论坛”，“金秋夜”大型文艺晚会等；在201X年学院组织的首届“迎春杯”8*100米接力赛中，我系取得了第一的好成绩，在建团80周年“五四”歌咏比赛中荣获桂冠，在汽车工业学院第二十四届秋季田径运动会中，我系分获“男子团体总分第二名”、“团体总分第三名”、及“精神文明队”荣誉称号。在科技活动方面，先后组织了六次专家学术报告，如：
纳米材料的讲座、材料科学前沿的讲座、滑铁卢大学的生活漫谈及校庆时安排校友勤的“面向美好生活”讲座。这些活动的开展在全院学生中引起了很大的震动，使全体学生对我系的认识进一步深入，激发了学生的学习热情，收到了良好的效果。还大力支持学生创建材
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工，利用网络工具宣传我系开展的各项工作，逐步形成网上信息传播的良好风气。
（2）、做好迎新工作和毕业生的就业指导工作。材工系由于专业原因常有部分学生入学后闹情绪，专业思想不稳定。为了让学生能正确对待自己的专业，与其他同志一道做了大量的工作，并有针对性的在我系新生中开展了专业教育，重点抓好入学教育和专业介绍，参观专业厂，开展专题讲座《大学生的追求》、《如何迈好大学生活第一步》、《新老生一席谈》等，使新生在进校的第一时间就能了解到“现在学的是什么，将来要干什么”，消除他们的迷茫与困惑。使学生爱我材工系，喜欢材工系的专业，尽快找准自己的位置，明确学习目的，适应高中到大学的转变。编制了《新生问卷调查表》，并汇总分析，及时准确地了解新生的思想动态。同时，徐梅书记加强对毕业生的思想教育和就业指导，帮助毕业生全面了解、正确判断就业形势，教育学生转变择业观念，特别强调先就业后择业，鼓励学生到基层工作和创业，并积极向用人单位。材工系本科毕业生就业率高达94．67%，。作为一名中国共产党党员，徐梅同志能时时处处用党员的标准严格要求自己。团结同志，起到模带头作用。工作任劳任怨，表现突出。材工系的学生工作多次受到有关领导和学工部的表扬。徐梅同志本人也曾多次被评为东风汽车公司优秀教师及优秀教师标兵。
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篇八：村党务工作者个人对照材料
优秀党务工作者事迹材料范文
，男，38岁，1979年12月30日出生，大专学历，2007年5月任县乡村主任，2015年8月通过秀优村干部考试考上公务员，2016年3月致今任县乡村总支书记。在任村主任期间曾四次评为县级优秀，七次评为乡级优秀，在村党务工作上勇于开拓、锐意进取，爱岗敬业，廉洁自律，保持了共产党员的优秀本色，树立了共产党员的楷模，达到了一名优秀党务工作者的标准。任总支书记以来于2016年被评为优秀党务工作者！
一、坚定理想信念，树立党员形象为群众树立良好的榜样，需要党员在本职岗位上充分发挥自身的先锋模范作用。作为一名共产党员，他深知自身的一言一行都会直接或间接地影响到身边同事的工作热情。因此，在日常生活与工作中，他始终坚持贯彻党的路线、方针与政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，时时刻刻用一名党务工作者、一名村总支书记的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，以新时期保持共产党员先进性的具体要求不断鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格
魅力，无论是工作还是生活中都力求率先示范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人。在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，自己始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让村民群众感受党的温暖，用自身的言行感染周围的同事，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。
二、坚持原则，恪尽职守党务工作者是推进党的建设这个新的伟大工程的重要施工力量，在工作生活中他认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，同志处处以身作责，率先示范，时刻对照党员标准检查自己，带头加强学习，提高自身理论水平和综合素质；带头遵守党纪党规，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。带头树立执政为民信念和公道正派形象，正如他和同事聊天时说道：“虽然我从事党务工作不久，但身为一名十多年的党员，必须树立群众利益无小事的观念，以党员群众满意不满意作为衡量我们工作的唯一标准”。工作要不怕得罪人，把质量放在第一位，为了掌握和了解到发展对象的真实情况，不合格人员坚决不能跨入党组织的大门，他走遍全村各个角落，跟上百名村民进行过交谈，积极收集对党务工作开展有帮助的信息。在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求，灌入党的宗旨和思想，充当党的知识宣传、传播人。对于思想认识上还稍欠成熟的同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地
说服引导，并鼓励继续努力。三、自觉学习，提高自身修养同志虽然是一名党务战线上的新兵，他自身十分清楚这一点，但
同时，他也深知作为一名党务工作者，一名村总支书记，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给组工干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习，在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好组织工作的能力。虽然是新兵，但进入角色特别快。
四、抓基层党建，全面落实“双推双建”工作“以扶贫促党建，抓好党建促扶贫”为目标，全面抓好扶贫攻坚工作。以身作则，全心全意为人民服务。在全村党员群众中树立榜样，全面抓实抓好农业农村各项工作，为全村脱贫攻坚尽职尽责。为2020年全面建成小康社会打下坚实的基础。用辛勤的汗水和心血，换来了村民的日渐富裕的生活，而今，又在竭力思考新的带领全村人民共同走向富裕的致富良方。五、情真意切，热心助人同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。同志是这么想的，也是这么做的。
对同事总是热心帮助。在村委办公室同事之间，他就如知心大哥一般关心同事，当谁家出现什么困难，他总是第一时间挺身而出，全力帮助。对待同事是这样，对待其他村的党员仍是如此，对此他常说，村党支部是农村党员的家，而我们就是党员的“家长”，因此也就必须履行好“家长”的义务。当他听说有哪位同志生病或要退休了，都主动提醒村委其他同事，并亲自前去看望。对于每一位来访者同志都是微笑向迎，热情接待，及时办好手续，该同志为人服务的心境和友善态度，深受党员群众的好评。
他这种不为名利的可贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深深打动着每一个党务工作者，也深受党员、群众的好评。事实证明，同志虽然从事党务工作时间不长，但他各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀党务工作者。
篇九：村党务工作者个人对照材料
个人对照检查材料2014年8月日一、查找出的主要问题（一）先锋意识不强，政治定力不足。一是先锋意识不强。看似整天忙忙碌碌，但先锋意识不强、带头作用发挥不好。如村上争取到一些项目时，我都会鼓励群众去搞，表面上是大公无私，实际上是怕自己缺经验，搞不好，不敢带头。二是政治敏锐性不强。对党员参加封建迷信活动“装糊涂”，没有旗帜鲜明地批评教育。对矮化丑化党的形象、诋毁党的领导、认为党的一些政策“是最大的形式主义”等错误言论没有坚决斗争。比如，我对一些党员存在拜金主义，认为在外有钱挣，在村上当干部没有几个钱的言论，往往是自嘲了之，没有站在党的宗旨、党员身份的高度来进行教育引导。（二）抓党建政治意识不强，落实廉政建设不到位。一是后备干部培养不力。对后备干部培养抓得不好，虽然确定了两名后备干部发展对象，但并未真正去培养、去帮助，随着年纪一天天的增大，但是还没有比较成熟的接班人，这反映了我抓党建的意识不强，党建工作第一责任人的责任落实得不好。二是对党风廉政建设不重视。主要表现在对党务、村务、财务三公开制度要求不严。比如只在村级阵地设有一处公示栏，而且位置相对比较隐匿，不利于群众对集体事务的及时了解。（三）青年党员发展差，党内会议要求不严。一是对青年党
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员培养不尽心。近年来，村里年轻的、有知识有能力的村民外出较多，他们对入党过程中的联系培养、政治审查、组织回家参加会议等事情感到麻烦，不情愿入党，我本人作为党支部书记，在动员了两、三次没成功后，就不再管了。二是对党内会议要求不严。作为村党支部书记，眼睛却紧盯基础设施和产业发展，忽略了强支部抓班子带队伍，对党内生活要求不严，把支部“三会一课”开成了工作穿插会。如去年的党员评议会，只是在年底的时候走了一下形式，大家好声一片，和气一团，没有评出一名不合格党员。
（四）“等靠要”思想严重，助农增收不到位。一是带民致富放任自流。在全村产业发展上始终难以摆脱“等靠要”的思想，没有上级项目资金支持，就不去积极组织引导，放任群众自己盲目发展，常常形不成规模和竞争优势。比如，去年看到生猪、土鸡等价格较好，养殖户盈利高，就积极引导群众发展，但今年价格却大幅下降，致使个别养殖户亏本经营。二是指导服务能力不足。由于自身对于农业技术方面知识的缺失，导致群众有需求时帮不上忙，眼看群众利益受损却又无能为力。如x组xxx以十多元的价格购买了100只半大的土鸡，饲养了1个月多月后由于养殖技术跟不上，无法承担养殖成本，只能以二十价格元的价格又卖出去，不仅没赚到钱，还亏了不少。
（五）为民办事与民争利，执行政策缩水走样。一是坐班制度坚持不好。农忙时没有很好地落实坐班、值班制度，群众要办
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事得到家里来找我，或者有时候为了抢收庄稼，几天不去办公室，导致群众事情难办，在群众中造成了不良影响。二是落实惠民政策走样。有时把低保、五保、冬令春荒等补助当成手中完成其他工作的权力，当成对群众的“恩惠”，当成对个别群众的“关照”，对不配合工作的就不给予报批。比如，在2013年年底申报冬令春荒补助款时，有户困难家庭因为曾到镇上上访，在申报时就拖了很久。
（六）安于现状“守摊子”，享乐主义抬头。一是安于冯家村发展现状。有“干得多矛盾多”“守摊子”的思想，对村里基础设施建设和产业发展存在求稳不求进的思想。比如xxx村级阵地只有xxx平米，除日常办公外，无法满足更多功能的设置，但出于怕引起过多的麻烦，没有积极思考如何扩展阵地。二是享乐主义抬头。存在攀比思想，自认为已担任村干部这么久了，现在每月仅有报酬xxx元，觉得自己只能在为民奉献、荣誉感上和其他同志比，在待遇上时有怨言。这反映了我的敬业奉献精神在减退，缺乏了干事创业的激情，享乐主义抬头。
（七）联系群众“不下深水”。一是疏远群众距离。我作为支部书记，对支部联系党员、致富党员联系困难党员、党员联系群众制度执行不力、落实不好，致使自己、支委和支部党员联系服务群众越来越少，距离越来越大。比如三组xxx今年查处身患尿毒症，每月需花费巨额的医疗费用，家庭压力巨大，我除了帮他申报上级救助外，没有代表支部去正式的看望过他，疏远了和
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困难群众的关系。二是服务群众不全面。对全村低保、五保户、贫困家庭、特困残疾、困难党员等群体了解不深，关怀不到位，特别是“造血式”帮扶工作还没有做好，xxx至今还有几户特困家庭至今没有脱贫解困，这反映了我不关心群众疾苦，漠视群众。
需要说明的问题：一是严格按照相关规定、制度支配村级经费，没有违规操作的情况；二是没有以任何事由大操大办宴席，借机牟取利益；三是个人从业方面，主要以本质工作和务农为主，没有从事其他经营活动；四是没有收受群众红包礼金、办事吃拿卡要、参与插手村级工作等情况。
二、产生问题的原因分析（一）理想信念日渐淡薄。我从xxxx年就开始担任村干部，至今已xx年。随着年龄的增长，我对理论学习抓得越来越少，放松了对自己主观世界的改造，没有及时为精神“补钙”，自以为凭已有的社会知识和多年的工作经验，做好本职工作应该不会出大问题。对照革命时期共产党的先辈们“坚信革命一定会成功”的崇高理想信念、“为了革命不怕流血牺牲”的英勇行为，自己深感在理想信念上存在很大差距。（二）宗旨意识扎得不牢。近年来，看到村里外出打工挣了钱的群众，买了车子修了新房，我逐渐产生了认识偏差，为人民服务的宗旨意识开始动摇。虽然天天与村民打交道，但对民情了
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解不深入，只注重了解自己要了解的问题，只注重抓了自己认为重要的工作，没有做到从群众中来，到群众中去，没有真正关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片。对照焦裕禄等先进典型深入剖析，正是由于自己宗旨意识、群众观点在头脑中扎得不够牢，还是考虑个人的利益多了一点，考虑人民群众利益少了一点。
（三）党性修养缺乏锤炼。我xxxx年入党，至今xx年党龄，自认为在党性修养方面问题不大。正是有了这种思想，就没有真正把加强党性修养、强化党性锻炼作为必修课，放松了严格的党内生活，很少对照党章党纪查不足。特别是作为一名党支部书记，没有坚持把加强党性修养、严格党内生活作为必修课，没有大胆拿起批评与自我批评的武器经常对自己进行检修，导致“三严三实”的总开关”拧得不紧。
（四）纪律约束遵守不严。错误地认为村干部就是“泥腿子”、“跑田坎的”，出了问题都不会造成大影响，因此在纪律约束上自我放松。特别是近年来，随着物质生活水平的提高，艰苦奋斗、勤俭节约的意识减弱了，对自身要求、标准降低了，在群众请吃时，认为是群众尊重自己的表现，是群众对自己的认可，是拉近群众关系的机会，没有认识到这样可能会让一些群众误解为“有好处才办事”。对党“不拿群众一针一线”的光荣传统继承得不好，对反面典型的堕落经历没有引起重视。
三、今后的努力方向和改进措施
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（一）加强理论学习，遵守政治纪律。一是加强理论学习。利用空余时间多学习党的方针政策等理论知识，做到每周不少于x小时；养成看书、看报的好习惯，每年写读书笔记不少于xxxx字，增强政治理论水平。二是拓宽学习渠道。通过不同的媒介学习党的先进理论，多向身边榜样，请教学习方法，拓宽学习渠道。带头学习《党章》，遵守《党章》、贯彻《党章》、维护《党章》，在日常工作和生活中坚定自己的党性，敢于同矮化丑化党的形象等现象作斗争，加强对党员的引导，在全村形成正确的舆论导向。
（二）围绕中心抓党建，当好第一责任人。一是严格落实制度。把自己从村上具体工作中解放出来，集中精力，围绕镇党委政府中心工作抓党建。狠抓班子建设，带头执行相关制度，奖勤罚懒，带领支委班子甩开膀子，激情创业。二是严肃党内生活。把党建工作纳入村党支部的重要工作日程，严格三会一课制度，坚持每月召开一次党小组会议、支委会议，集体讨论贯彻支部决议的具体措施及每个党员应承担的任务。每季度召开一次党员大会，安排党员汇报思想、汇报收集到群众意见建议情况，按时召开民主评议党员，开展批评与自我批评。与其他x名班子成员依次讲党课，课前认真备课，重点围绕《党章》、群众路线等内容上课，以此强化全体党员的党性，提高服务群众的能力和素质。
（三）发展教育管好党员，强化党性教育。一是做好党员发展。每年初做好发展党员工作计划，在保证发展党员质量的同时，注意改善本村党员的年龄、文化结构，消除发展党员空白社。及
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时在优秀党员中培养后备干部，压担子、教方法，争取在本届之内培养x名接班人。今年至少培养入党积极分子x人，管好党员队伍。二是加强对党员的教育管理。通过电话、网络等方式和流动党员经常取得联系，督促其履行党员义务。每年年底专门组织开展党员民主评议，对长期不参加党组织生活、不履行义务的党员，按照组织规定和程序逗硬处理，保持党员的纯洁性和先进性。
（四）牢记发展使命，加快发展步伐。一是积极转变观念。及时转变收摊子的思想，要牢固树立不发展就是落后、发展慢也是落后的观念。二是完善基础设施。三年内带领班子完成全村x公里的村道硬化工程，在四组新建x个xx方的水池，维护修缮管道xxxx米，解决xx多户、xxx多人饮水问题。三是促进助农增收。继续发展种养殖业，做好xxx亩xx的种植和管护工作，积极与农业、畜牧部门联系，加强种养技术培训，力争一年内培育xxx只以上野鸡养殖户x户，养羊xx只以上x户。
以上是我的对照检查，一定还有没查找到位、没有剖析到位的地方，不足之处，恳请同志们批评指正，多提宝贵意见和建议。我一定虚心接受，对查找出的问题，我将建立整改时间表，接受全村人民的监督，切实抓好整改落实。
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